阆中市2024年公开考核招聘“三支一扶”服务期满人员的公告（9人）

  根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《四川省事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定和《四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅等十部门关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》(川人社发〔2021〕19号)等文件精神，现面向阆中市服务期满的“三支一扶”人员考核招聘事业单位工作人员9名。

  坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照任人唯贤、德才兼备的标准，公开考核、择优聘用。

  本次公开考核招聘事业单位工作人员具体岗位详见《阆中市2024年公开考核招聘“三支一扶”服务期满人员岗位一览表》(附件1)。

  通过阆中市高校毕业生“三支一扶”计划招募的，与阆中市“三支一扶”工作协调管理办公室签订了协议书且服务期满两年及以上且考核合格的。

  (6)按照中央办公厅、国务院办公厅《关于快速推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

  (1)《阆中市2024年公开考核招聘“三支一扶”服务期满人员报名信息表》1份(附件2);

  (4)服务合同(协议)原件及复印件，服务单位和主管部门证明原件(证明内容有服务人员基础信息、服务单位、协议服务期的年限、服务期是否已满、考核结果等)。

  报名时即进行资格审核检查，由阆中市人社局对报名者的基本情况和有关证件、资料的真实性进行资格审核检查。资格审核检查贯穿于考核招聘工作全过程，凡发现报考者提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格。对伪造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关法律法规予以严肃处理。

  本次考核招聘只进行面试，不进行笔试。不设置最低开考比例。面试总分为100分，考生的面试成绩按四舍五入原则保留到小数点后两位数。

  1.面试准考证领取。资格审核检查合格的报考者,另行通知领取《面试通知书》，领取通知书时将资格审核检查时提交的资料(含原件)一并带齐，需再次确认。

  3.面试时间及地点。时间、地点详见《面试通知书》。考生本人凭《面试通知书》原件、本人有效身份证原件到考场签到候考，上述证件不齐以及未按规定时间到考场签到候考的，作放弃面试资格处理，责任自负。

  4.面试成绩公布。面试成绩当场公布并由考生本人签字确认。所有考生面试成绩及排名由阆中市人力资源和社会保障局在考核工作结束后3个工作日内在阆中市人民政府网(上公布。

  面试成绩低于60分的报考者不予聘用。若招聘岗位报考人员考核成绩无人达到60分以上的，则取消该岗位的招聘计划。

  根据招聘名额，按照报考者考核成绩从高分到低分依次等额确定体检人员。如考核成绩相同，则采用加试面试的办法确定体检人员，加试工作由阆中市人力资源和社会保障局组织。

  体检标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)等规定执行。公告发布后至本次考核招聘实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。

  体检人员名单、体检时间于体检前3天在阆中市人民政府网(上公布，未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权，责任自负。

  初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知3日内申请复检一次。复检须到原体检医院以外的二级甲等及以上综合性医院做。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

  因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，按照参加面试报考者的面试成绩，从高分到低分依次等额递补体检人员(如体检递补人员出现成绩并列，则通过加试确定)。递补只进行一次。

  考核招聘单位对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面做综合考察，并对其人事档案与报考有关的资料的真实有效性与报考资格进行复审，逾期不能按要求提供上述材料的，视为自动放弃，取消其聘用资格。因考察及复审不合格取消其资格出现的缺额不再递补。

  对体检、考察和复审合格的拟聘人员在阆中市人民政府网(进行为期7个工作日的公示，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

  公示期满，对没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，按规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，由招聘单位和主管部门查实后提出用人意见，再报送阆中市人力资源和社会保障局进行审核确认，在任一时间和环节一经核实不符合报考条件的，取消其拟聘用或聘用人员资格。公示期间(含公示后)因拟聘人员自动放弃或因被举报查实取消资格后出现的空额不再递补。

  经公示期满且无异议人员，由阆中市人力资源和社会保障局按相关程序报批及办理聘用手续，与企业签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理，不再约定试用期。

  按照《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》《关于加强基层专业方面技术人才队伍建设的实施建议》等规定，本次考核招聘人员须在招聘单位工作满5周年以上方可申请流(调)动到其他单位。

  严肃纪律，严禁徇私舞弊、弄虚作假，纪检监察和事业单位人事综合管理部门将对事业单位公开招聘工作人员过程进行全程监督，对招聘过程中出现的违纪违反相关规定的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关法律法规进行严肃处理，欢迎社会各界予以监督。

  1.考核招聘过程中如有调整、补充等事项，由阆中市人力资源和社会保障局在阆中市政府门户网站(上公告。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅有关信息，导致本人未能按要求参加面试、体检、考察、聘用的，责任自负。

  2.请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

  3.本公告要求的招聘条件系指从报名起至办理聘用手续时报考者均须符合招聘条件及要求。

  5.招聘单位、阆中市人力资源和社会保障局不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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