苏南首个“数字化人社服务岛”快来体验！

  “感谢区镇两级人社部门的精心组织，法治体检团队为我们详细讲解了有关法律和法规，让我们增强法律意识，树立依法用工理念，我们获益良多。”

  蛇年的首个开工日，惠山区零工市场正式启用。当天，在市场内的老杨维权工作室，一场“企业用工法治体检”活动为企业上好“开年第一课”。活动结束后，某企业人事负责人欣喜地表示：“这个零工市场功能很齐全，听说遇到纠纷有专家帮助调解，COE轮值工作站还能为企业整体的战略方向出谋划策，真不错。”

  据悉，作为全市首个，也是苏南地区首个“数字化人社服务岛”，惠山区零工市场是面向域内企业和劳动者的综合性一站式人才就业服务平台，融合惠山高新区数字人才服务中心和公共就业服务中心等板块职能，兼具等候用工、求职信息发布、技能培训、劳动维权、法律咨询等多项服务职能，通过数字化方式，为求职者与企业搭起一座“暖心桥梁”，提高求职者和企业双向选择的效率。

  走进惠山区零工市场，这里设有融驿站、就创业指导中心、COE轮值工作站、二级云窗内容电子展板、人力资源共享服务中心等重要板块，为求职者和用工公司可以提供高效、便捷的就业、用工服务。

  联动便民服务中心设置的政务服务一体机。在基本功能的基础上，结合市场和企业需求来做了功能性挖掘。比如说企业在招用人员背调的过程中会面临诸如信息造假的问题，融驿站能帮助企业了解到求职人员真实的社保缴费记录，为企业HR的背调工作提供便利。

  惠山区人社局与惠山高新区（洛社镇）两级共建，区镇两级人社部门协同就业工作领导小组各成员单位，充分的发挥各职能部门作用。主要面向区域内的就业困难人员、残疾人和应届毕业大学生群体提供就创业指导服务，每周定期会由市场的就业指导老师对有需求的人员和群体组织座谈，接受咨询，同时对于政府的各项就创业优惠政策进行宣讲。

  面向企业端提供专业的人力、财税和法务的一站式综合服务，扮演企业顾问的角色，为公司可以提供人力资源体系设计和改进方案，并提供专业咨询，为企业整体的战略方向进行服务。

  中心提供综合性人力资源共享服务。通过市场信息大屏进行岗位展示，求职者可通过云电脑进一步探索企业信息，市场会同合作招聘的企业拍摄宣传视频和照片，在电脑端进行展示，让求职者能更加直观的了解到企业和岗位的真实的情况；市场的培训板块也同步在服务站板块进行，为求职者提供目前比较火热的视频剪辑、AI创作等相关培训。

  该区域不仅仅可以进行集中性的企业现场招聘直播，还配备了一套突破时间与空间限制的线上云面试系统。通过这套系统，即使招聘会结束，仍旧能持续收集信息，在未来15至30天内继续为企业和求职者提供精准的匹配服务。在空间布局上，市场也不局限于传统的招聘会场。通过配备终端机，可以将招聘现场实时推送到HR和外地的求职者身边，实现了招聘信息的无缝对接。

  工作室为企业和员工在处理纠纷时提供了一个沟通的桥梁，市场也会根据详细情况，通过线上线下的方式邀请人社部门领导和专家参与调解，维护双方合法权益的同时，也为构建和谐劳动关系打下良好的基础。

  规模为一个四十人左右的中型培训教室，联合职教业务板块，在市场内部开展各项职业技能培训，为员工求职就业进行赋能，掌握更多就业技能，拓宽就业路径。

  为灵活就业人员和用工企业搭建高效精准的供需对接平台，惠山区零工市场的正式启用，是惠山人社部门推动精准服务企业用工、助力劳动者灵活就业的一个生动缩影。