【48812】广东中烟工业有限责任公司2022年度招聘归纳成果发布和调查、体检告诉

  1：1份额，依据归纳成果（依照书面考试成果40%、面试成果60%的份额核算）从高分到低分的排名确认调查人选，归纳成果低于60分或专业及归纳素质面试成果低于70分的，不得确认为调查人选。最终入围人员如有同分者，按书面考试成果凹凸次序确认调查人选，若书面考试成果也相同，则按加试成果凹凸次序确认调查人选。

  调查人选照实填写《广东中烟工业有限责任公司2022年度招聘人员调查表》（见附件），由结业校园、院系或自己人事档案管理单位出具调查人选现实表现及政治情况定见并加盖公章。填写表格前必须仔细阅览表格后方的补白阐明。考生需在体检当天提交《广东中烟工业有限责任公司2022年度招聘人员调查表》，如因疫情等原因无法及时出具调查人选现实表现及政治情况定见的，表格提交时刻可适当拖延，但最迟不允许超出2022年7月15日，逾期将视为抛弃调查资历。

  2022年6月25日，详细时刻和需求留意的几点将以短信、电子邮件等方法另行告诉。